Kwartiermaker Dierenhulp a.i. - Ingevuld

Den Haag

16-08-2021

Organisatie

De Dierenbescherming heeft als droom dat we ooit leven in een wereld waarin de belangen van dieren vanzelfsprekend zijn in het denken en handelen van mensen. Waarin de mensen in de samenleving duurzame invulling geven aan welzijn, gezondheid en integriteit van ieder dier:

Samen maken we diervriendelijk vanzelfsprekend!

De Dierenbescherming is sinds 2015 een landelijke organisatie waarin verschillende regionale stichtingen zijn ondergebracht en waar mensen met veel passie en bevlogenheid werken en intrinsiek gedreven zijn om het verschil te maken voor dierenwelzijn. Er ligt een mooi en ambitieus strategisch plan voor de komende jaren. In deze video worden de vier nieuwe strategische doelen toegelicht: diervriendelijk leven, ondernemen, besturen en gebruik van openbare ruimten.

De Dierenbescherming wil hoogwaardige dierenhulp bieden en heeft de focus op impactvolle beïnvloeding en voorlichting van de samenleving. Daarmee verschuift de focus van het beschermen en redden van dieren naar het voorkomen van dierenleed. Door o.a. concrete oplossingen en concepten te ontwikkelen en implementeren die de maatschappij helpt om diervriendelijk te leven. Denk bijvoorbeeld aan keurmerken zoals het Beter Leven keurmerk of meer recent de Chip je Kat campagne.

De Dierenbescherming is een non-profit organisatie. Met de inzet van 380 bevlogen medewerkers en ruim 4.000 vrijwilligers komen zij op voor de belangen van dieren in Nederland. De Dierenbescherming werkt vanuit vier regionale kantoren en een centraal Service Centrum in Den Haag aan een krachtige, professionele en zichtbare organisatie waarbij dierenwelzijn voorop staat.

Opdracht

De Dierenbescherming heeft op basis van de nieuwe koers een organisatie ontwerp met een nieuwe structuur. Per 1 september staat deze structuur.

De afdeling Dierenhulp is één van de drie nieuw in te richten afdelingen binnen de Dierenbescherming. De afdeling Dierenhulp wordt aangestuurd door de manager Dierenhulp. Binnen deze afdeling wordt gewerkt met drie teamleiders (de teamleider Preventieve Dierenhulp, de teamleider Meldkamer en de teamleider Staf), accountmanagers en projectleiders. De Kwartiermaker werkt in opdracht van en rapporteert aan de manager van de afdeling Dierenhulp. In de nieuwe structuur wordt ingezet op een transitie van regionaal naar meer landelijk uniform werken. Een van de belangrijkste opdrachten voor de Kwartiermaker is het opzetten en realiseren van één centrale meldkamer met gebruik van een uniform protocol, registratie en systeem.Als Kwartiermaker ben je de vooruitgeschoven post om met de manager, de teamleiders en betrokken partijen uitwerking te geven aan de verdere inrichting van de afdeling en input te leveren voor het afdelingsplan. De Kwartiermaker die wij zoeken zal in een periode van vier maanden minimaal de volgende zaken moeten opleveren:

• Je bent vanuit de manager (gedelegeerd) verantwoordelijk voor het opzetten van één centrale meldkamer;
• Je geeft uitvoering aan het beëindigen, afstoten en verzelfstandigen van activiteiten en/ of bedrijfsonderdelen.
• Je realiseert een milestoneplanning voor de periode tot 2025;
• Je definieert samen met ICT de informatiebehoefte, bepaalt de bijpassende applicatie- en informatiestructuur en stelt een planning vast die in lijn is met het vastgestelde ICT-beleid;
• Je realiseert de inrichting van de samenhangende ontwerpcriteria (bouwopdrachten) voor de afdeling;
• Je bepaalt mede de doelstellingen van de activiteiten binnen de Dierenhulp en ondersteunt bij het inrichten van de processen.

Daarnaast lever je een bijdrage aan opdrachten en/of projecten die aangedragen worden via de manager of de teamleiders.

Link naar vacature:https://www.voor.nl/vacatures/822/kwartiermaker-dierenhulp-a-i

Wie wij zoeken

Voor deze mooie opdracht zoeken we een handson Kwartiermaker a.i. We zoeken een kandidaat die bijvoorbeeld en bij voorkeur ervaring heeft met het opzetten van een centrale meldkamer en die een visie heeft op ICT. Een stevige, ervaren en inspirerende verandermanager met sterke advies- en projectmatige kwaliteiten. Iemand die zowel een doener is als conceptueel sterk, procesmatig secuur, consequent en vasthoudend is in de uitvoering. Iemand die in nauwe samenwerking met de manager een proces kan ontwerpen, implementeren, operationaliseren en aansturen, en dat in korte tijd. Je communiceert voor iedereen begrijpelijk en open. Je straalt rust uit, behoudt het overzicht en je bent stressbestendig. Je kent of snapt de dynamiek van een goede doelen organisatie en het werken met vrijwilligers goed en weet vanuit deze context verbinding te maken met alle betrokken partijen en ze mee te krijgen. Je bent in staat om beweging te creëren en je bent door je oprechte interesse en luisterend vermogen een ideale gesprekspartner voor de manager, teamleiders en de verschillende specialisten en professionals.

Je bent per direct voor 24 uur per week beschikbaar voor de duur van 4 maanden.

Ons aanbod voor de beste kandidaat

Een uitdagende opdracht bij een maatschappelijke organisatie voor 24 uur per week minimaal tot het einde van het jaar.

Reactie & informatie

VOOR is gevraagd om de werving en voorselectie voor deze opdracht uit te voeren. Esther Mouwe is verantwoordelijk voor deze opdracht. Ben je beschikbaar en sluiten je kennis en ervaring goed aan op het profiel, dan ontvangen wij graag je reactie via het reactieformulier onder de opdrachtbeschrijving op onze website. Reactie graag voorzien van:

• Actueel CV
• Korte motivatie/onderbouwing
• Een voorgestelde aanpak/planning
• Indicatie van je tarief, rekening houdend met het feit dat de Dierenbescherming een goede doelen organisatie is

Selectiegesprekken met VOOR vinden plaats in de komende periode. De gesprekken met de Dierenbescherming zijn gepland op maandagochtend 30 augustus in Den Haag.