Interim Manager LVB+ - Ingevuld
Amsterdam
26-06-2024
![Interim Manager LVB+](/uploads/clients/97_Cordaan_logo.png)
VOOR combineert 'zaken doen' en 'goed doen'. Door zonder onnodige overhead en tegen minimale kosten maximale kwaliteit te bieden. En door 10% van onze omzet te besteden aan de wereld een beetje mooier maken met het VOORbeeld. Concreet betekent het ook dat wij geen ondersteuning hebben. We willen daarom vragen om via onderstaand reactieformulier te reageren en eventuele vragen via het reactieformulier te stellen en niet telefonisch. Wij komen er dan snel op terug.
Mooie opdracht, waarbij je samen met het team doorgaat op de ingeslagen weg en mogelijkheden signaleert de kwaliteit van begeleiding te verbeteren
Organisatie
Cordaan is de grootste zorgaanbieder voor thuiszorg, GGZ, VVT, VGZ, jeugd en paramedische/revalidatiezorg in Amsterdam en omstreken. De organisatie is er voor iedereen die gedurende kortere of langere tijd ondersteuning of zorg nodig heeft, vanuit het streven mensen zo lang mogelijk te ondersteunen in hun zelfstandigheid: thuis of binnen een woonvoorziening van Cordaan. Cordaan biedt met 5.400 medewerkers en 2.000 vrijwilligers aan 20.000 mensen zorg vanuit 120 locaties en 60 wijkzorgteams in Amsterdam, Diemen, Huizen en Nieuw-Vennep.
Team Oost / Watergraafsmeer / Diemen
Cordaan GGZ|LVB+ biedt ondersteuning aan Amsterdammers in de wijk en op locaties met een hulpvraag op het gebied van wonen, werken, welzijn, vrije tijd of leren. Altijd bedoeld om bij te dragen aan een waardevol leven. De hulpvraag ontstaat vaak mede vanuit psychiatrische problematiek, een licht verstandelijke beperking en/of bijkomende problematiek (LVB+).
Vanuit team Oost/Watergraafsmeer/Diemen krijgen ongeveer 100 cliënten, die (semi)zelfstandig in de wijk wonen, begeleiding. Zij krijgen deze begeleiding vanuit twee steunpunten. De begeleiding die wordt geboden is divers en verschilt in intensiteit. Ook inloophuis Samsam is onderdeel van het team. Bij Samsam kunnen cliënten terecht voor een gezellig praatje, een kopje koffie en/of een maaltijd.
Het team wordt momenteel tijdelijk aangestuurd door één van de domeinmanagers en de procedure voor het vinden van een vaste manager wordt opgestart. Ter overbrugging is VOOR gevraagd op zoek te gaan naar een ervaren interim manager, die doorgaat op de ingeslagen weg en verdere verbeteringen op samenwerking en kwaliteit van zorg doorvoert.
Opdracht
Je geeft leiding aan een team van ongeveer 30 medewerkers. Je coacht en faciliteert hen individueel en als team, zodat zij het beste uit zichzelf halen. Je bent verantwoordelijk voor een veilige en inspirerende werkomgeving voor je collega's en en een ontwikkelingsgerichte woon- en leefomgeving voor de clienten. Samen met het team signaleer je mogelijkheden tot verbetering van kwaliteit van begeleiding. Bepaal je welke deskundigheid daarvoor nodig is en hoe die georganiseerd/ingezet kan worden, rekening houdend met financieringsvormen en verantwoordingseisen. Je legt daarnaast, en onderhoudt, contact met alle relevante partners op het gebied van zorg en welzijn in de wijk.
Wie wij zoeken
Voor deze functie zijn wij op zoek naar een daadkrachtige en mensgerichte interim manager, die de regie pakt. Je bent bekend met teamprocessen in vergelijkbare settingen en begrijpt de uitdagingen die hierin kunnen spelen. De kandidaat die we zoeken heeft ervaring met het managen van teams en kan vanuit verschillende rollen op een slimme manier onderlinge samenwerking en kwaliteit van zorg verbeteren. Dit vraagt om de juiste competenties, persoonlijkheid en ervaring met het uitvoeren van vergelijkbare opdrachten. Je bent in staat en bereid om op het ingezette pad verder te gaan - je bent transparant en navolgbaar, een verbinder en weet mensen te stimuleren en enthousiasmeren. Je beschikt over meer dan goede communicatieve vaardigheden en bent in staat mensen te doen bewegen.
Ons aanbod voor de beste kandidaat
We bieden een mooie opdracht in een omgeving waarin je het verschil kunt en móet maken. Het aantal uur bedraagt ongeveer 24 uur per week. De opdracht vangt idealiter half juli aan, zodat een warme overdracht verzorgd kan worden. De duur van de opdracht is afhankelijk van de invulling van de vaste positie, maar houd rekening met 2-5 maanden.
Reactie & informatie
VOOR is gevraagd om de beste interim professional voor deze opdracht te selecteren. Edo Lagendijk is hiervoor verantwoordelijk. Wanneer je geïnteresseerd bent in deze opdracht, ontvangen we graag je motivatie (inclusief indicatie van het gewenste tarief en mogelijke vakantieplannen) en een actueel CV via onderstaande reactieformulier. Gesprekken met VOOR vinden plaats 1-5 juli. Datum van kennismakingsgesprekken met Cordaan worden nog bepaald.