Wij zijn VOOR.

Manager Medische Zorg

Utrecht

27-05-2022

Manager Medische Zorg


Resultaat- en mensgerichte verbinder
die gaat bouwen aan toekomstbestendige medische zorg

Organisatie

Bijdragen aan de kwaliteit van bestaan van mensen met een beperking. Met elkaar bouwen aan een betere wereld om ons heen waarin iedereen een rol van betekenis heeft. Dat is de missie van Reinaerde. ‘Wat we ook doen, we doen het samen. Samen met cliënten, hun familie, onze collega’s en andere zorgpartners.’

Voor 3600 cliënten met een beperking, van jong tot oud, verzorgt Reinaerde begeleiding en behandeling bij werk, wonen of ambulant. Dit doet Reinaerde met 2600 collega’s (1900 fte) in alle 26 gemeenten van de provincie Utrecht. Reinaerde wordt grotendeels gefinancierd vanuit de Wlz en daarnaast vanuit de Wmo en de Jeugdwet.

Binnen Reinaerde werkt het strategisch team nauw samen met de Raad van Bestuur aan het realiseren van de strategie ‘Podium geven aan samenspel’. Het strategisch team bestaat uit vier strategisch gebiedsmanagers, een strategisch manager Bedrijfsvoering, een strategisch manager Organisatie Ontwikkeling & Innovatie, een strategisch manager Zorginhoud & Dienstverlening, een concerncontroller en een strategisch Bestuursadviseur.

Zorginhoud & Dienstverlening
Het organisatieonderdeel Zorginhoud & Dienstverlening (ZI&D) adviseert en ondersteunt de collega’s in het gebied in het realiseren van de strategische doelen. Kwaliteit en Veiligheid, Innovatie, Methodiekontwikkeling, Cliëntparticipatie en Medezeggenschap, Diagnostiek en Behandeling en Medische Zorg vormen samen ZI&D. De medewerkers van ZI&D zetten zich dagelijks in om nu en in de toekomst optimale kwaliteit van zorg te kunnen bieden. Niet door meer van hetzelfde te doen, maar door de zorg anders, slimmer en meer samen te organiseren.

De Medische Zorg die binnen ZI&D valt, is verantwoordelijk voor de medische zorg aan cliënten die bij Reinaerde wonen. Er is sprake van multidisciplinaire samenwerking met collega behandelaars, begeleiding en (het netwerk van) de cliënt. In verband met pensioen van de huidige manager zijn wij op zoek naar een tactisch manager die het team van de Medische Zorg gaat ondersteunen en faciliteren bij de ambitie van Reinaerde.

Functie

Als Manager Medische Zorg geef je leiding aan een dynamisch team van artsen, verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten, doktersassistenten en medisch secretaresses. De Medische Zorg telt in totaal 30 medewerkers, voornamelijk werkzaam op de instellingsterreinen in Den Dolder en Woudenberg.

Reinaerde is onlangs, in samenwerking met Novicare, gestart met het ontwikkelen van een vernieuwend en toekomstbestendig zorgconcept om specialistische medische zorg voor mensen met een beperking zo laagdrempelig en toegankelijk mogelijk te houden. Inzet van de arts VG als specialist wordt hierbij vormgegeven op een poli middels taakherschikking en stepped care. Voor een goede implementatie is een multidisciplinaire samenwerking met alle collega’s binnen en buiten Reinaerde van groot belang.

Samen met de manager van het centrum voor Diagnostiek en Behandeling geef je vorm aan de transitie naar de nieuwe manier van werken. De manager die wij zoeken, werkt aan een duidelijke visie en positionering voor de Medische Zorg. Je bent bevlogen en mensgericht en je weet professionals te coachen en te stimuleren zodat zij vanuit hun specialisme en expertise bijdragen aan de organisatiekoers.

De professionals van de Medische Zorg hebben behoefte aan een inspirerende en toegankelijke manager om vanuit diversiteit in vakmanschap in combinatie met het dragen van zowel de eigen als gezamenlijke verantwoordelijkheid als team te groeien en te werken aan het proactief lerend vermogen. Service is de gemene deler: adviseren, meedenken en klaar staan in verbinding met de zorg en alle collega’s. Dit vraagt om een organisatie en cultuur van eigentijdse en ontwikkelingsgerichte rolinvulling. Als Manager Medische Zorg rapporteer je aan de strategisch manager ZI&D.

Wie wij zoeken

Ben jij de positieve, energieke en proces- én resultaatgerichte manager die graag wil bijdragen aan innovatieve en toekomstbestendige medische zorg van Reinaerde? En ben jij sterk in verbinden en samenwerken met besluitvaardige kracht? Herken jij jezelf in de kernwaarden: omgevingsbewust, professioneel en duurzaam? Denk je in kansen en mogelijkheden vanuit partnerschap met behoud van kritische zin en kwaliteit? Heb jij affiniteit met de missie van Reinaerde om ‘met elkaar te bouwen aan een betere wereld om ons heen waarin ieder een rol van betekenis heeft’? En zie je het als een uitdaging om Reinaerde in diverse externe samenwerkingsverbanden en gemeenschappelijke kennis- en zorgorganisaties te vertegenwoordigen? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wij zoeken een Manager Medische Zorg die beschikt over:

  • Affiniteit met de gehandicaptenzorg;
  • Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een verpleegkundige of (para)medische achtergrond of een opleiding gezondheidswetenschappen bijvoorbeeld;
  • Leidinggevende ervaring aan een diverse groep professionals, bij voorkeur in de zorg;
  • Ervaring met het begeleiden van verandertrajecten;
  • Enthousiasme waarmee je anderen weet te motiveren en mee te nemen in processen;
  • Oog voor vernieuwing en innovatie;
  • Een verbindende en resultaatgerichte stijl met uitstekende communicatieve vaardigheden.

Ons aanbod voor de beste kandidaat

Dit is een uitdagende functie waar je echt het verschil kunt gaan maken met het oog op toekomstbestendige zorg samen met een mooi en divers team van professionals. Reinaerde is een organisatie waarin gelijkwaardigheid, samen en zeggenschap voorop staan en waar je ruimte krijgt om mede koers te bepalen.

Verder biedt Reinaerde:

  • Een arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week met een marktconform salaris (CAO gehandicaptenzorg) en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, hieronder valt onder andere een fiets- en sportregeling, bruto-netto uitruil van reiskosten, collectieve verzekeringen, bijdrage ziektekostenverzekering en de mogelijkheid tot het kopen van extra verlof;
  • Coaching en opleidingen op het gebied van vitaliteit, veerkracht en inspiratie.

Reactie & informatie

VOOR is gevraagd om de werving en selectie voor deze vacature uit te voeren. David Zeman en Smaggy Biekman zijn hiervoor verantwoordelijk. Heb je vragen? David is bereikbaar op 06-46003160 of david@voor.nl. De vacature wordt tegelijkertijd intern en extern vacant gesteld. Alle sollicitanten worden verzocht te solliciteren via VOOR.

Wanneer je geïnteresseerd bent in deze vacature, ontvangen we graag vóór 20 juni je motivatie en een actueel CV via het reactieformulier hieronder. Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de reactietermijn eerder sluiten, reageer daarom zo snel mogelijk!

Met de kandidaten die aansluiten op het profiel maken wij eerst kennis via videobellen. Een volgende stap is een uitgebreide persoonlijke kennismaking in de vorm van een verdiepend gesprek met VOOR.

De best passende kandidaten worden uitgenodigd voor sollicitatiegesprekken bij Reinaerde in Woudenberg in de week van 4 tot 8 juli. Een referentenonderzoek en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) maken onderdeel uit van de procedure. Een assessment is optioneel.

 

Reageren

Kopieer hier de volledige link naar je LinkedIn profiel.
Als je je LI profiel openbaar maakt kunnen wij bij een nieuwe VOOR opdracht zoeken op relevante tekst in je profiel. Het is van belang dat je de 'summery/samenvatting' in je LI profiel zo compleet mogelijk invult. Voor meer info kijk hier.
Upload hier in een apart document (Word of PDF) je motivatiebrief.
Je kunt in een apart document (Word of PDF) je CV uploaden. * het is niet verplicht om een extra informatiedocument bij te voegen.





Klik hier voor meer informatie over ons privacy statement.