Interim Locatiemanager Huize Doornrijck - Doorn - Ingevuld

Doorn

20-03-2024

Organisatie

Compartijn

Wonen bij Compartijn is wonen met comfort. Compartijn geeft liefdevolle en persoonlijke zorg aan mensen die kwetsbaar oud worden. De huizen van Compartijn zijn gevestigd in exclusieve, karakteristieke panden. De huizen van Compartijn doen in niets denken aan een zorglocatie. 

Huize Doornrijck

Huize Doornrijck biedt 27 luxe zorgappartementen met woonservice en 24-uurszorg, gelegen aan de Pahud de Mortangeslaan in Doorn. Middenin de samenleving. Doorn heeft een goede verbinding naar grotere steden als Utrecht en Amersfoort. De zorgvilla heeft een prachtige omheinde tuin en terras. In de gezamenlijke keuken wordt vers gekookt, elke dag weer. Ook is er een fijne woon- en eetkamer, een bibliotheek, een luxe wellnessruimte en een gastenkamer voor familie. Huize Doornrijck brengt sfeervol wonen en zorg bij elkaar. In dit luxe, kleinschalige verzorgingshuis in Doorn wonen ouderen die niet meer zelfstandig thuis kunnen wonen. Hier staan aandacht, warmte en de beste persoonlijke zorg centraal.

Huize Doornrijck heeft een team van woonassistenten, serviceassistenten, helpenden, verzorgenden, verpleegkundigen en een locatiemanager. Leven en werken als één groot huishouden en zorgen, niet alleen voor de bewoners, maar ook voor elkaar. Daar staat Compartijn voor.

Alle appartementen zijn heel licht en hebben een luxe afwerkingsniveau. Omdat uw veiligheid bij ons hoog in het vaandel staat, zijn er standaard ook aansluitingen voor zorgmonitoring en alarmering.

Opdracht

Als locatiemanager ben je het gezicht van de locatie. Jij weet een sfeer te creëren waar bewoners en hun familie zich welkom en thuis voelen. Je bent integraal verantwoordelijk voor de aansturing van het team en werkt nauw samen met collega leidinggevenden uit dezelfde regio. De interim-locatiemanager is integraal verantwoordelijk voor aansturing en verantwoordelijk voor de kwaliteit van wonen, service en zorg. Je geeft op warme en energieke wijze direct leiding aan de medewerkers en rapporteert aan de Clustermanager. Daarnaast kun je als interim-locatiemanager een beroep doen op de stafmedewerkers (kwaliteit, zorgverkoop, ICT, HR, etc.) die op het centraal kantoor werken.

Het woonhuis in Doorn is medio 2023 nieuw geopend en zit nog in de opstartfase. Dit betekent dat er vooral een uitdaging ligt op het gebied van netwerken om bewoners aan te trekken en het verder uitbouwen van het team.

De belangrijkste onderdelen voor deze opdracht zijn:

• Leiding en aandacht geven aan het team met focus op formatie en inzetbaarheid, teamontwikkeling en teamdynamiek. Omdat het om een relatieve nieuwe locatie gaat, ligt er ook een focus op het verder bouwen aan het team bij de groei van het aantal bewoners.
• Het gezicht zijn en een sfeer creëren waarin bewoners én familie zich welkom en thuis voelen; waar optimale service en zorg ervaren wordt en waarin medewerkers worden gemotiveerd om het beste uit zichzelf en elkaar te halen om gezamenlijk een topprestatie te leveren.
• Analyse van de locatie maken en bijsturen op processen en verdere ontwikkeling.

Alles met als doel om een ‘thuis’ voor de bewoners te realiseren. Waarbij de kwaliteit van wonen, leven en zorg de verwachtingen overtreffen.

Wie wij zoeken

We zoeken een ervaren interim-locatiemanager met kennis en ervaring op bovengenoemde thema’s, bij voorkeur opgedaan in de VVT. 

Je bent een sprankelende, representatieve, mensgerichte leidinggevende met een duidelijke en open stijl van communiceren. Je kijkt en luistert goed, weet snel wat er speelt op de werkvloer en laat je daar ook meer dan regelmatig zien. Je bent positief, je inspireert, motiveert en faciliteert de teams zodat ze mensgerichte zorg kunnen geven en voldoende ruimte ervaren om als professional hun vak uit te oefenen. Uiteraard ben je resultaatgericht en commercieel gedreven. 

Je bent gewend om veel bordjes hoog te houden. Je schakelt moeiteloos tussen de diverse rollen: van strategische naar operationeel, van chef-kok naar verpleegkundige, van bewoner naar verwijzer en van stip op de horizon naar de realiteit van alle dag. 

Je hebt gevoel voor kwaliteit in de volle breedte. Je hebt ervaring met integrale (financiële) verantwoordelijkheid en het leidinggeven aan divers samengestelde teams. Naast ervaring met (ouderen)zorg heb je bij voorkeur ook affiniteit met hospitality.

Je bent ca 32 uur per week beschikbaar en vooral aanwezig op de locatie. Je woont in (de buurt van) Doorn of op max. 45 minuten reistijd van het woonhuis.

Ons aanbod voor de beste kandidaat

Een mooie interim opdracht in de private ouderenzorg op een prachtige locatie in Doorn.

Gemiddeld 4 dagen per week voor de duur van 3 maanden, met optie op maandelijkse verlenging. 

Startdatum is per 15 april 2024.

Reactie & informatie

Roger Vroemen is verantwoordelijk voor deze opdracht. Wanneer je geïnteresseerd bent, ontvangt hij graag zo spoedig mogelijk je motivatie, een actueel CV en een indicatie van het tarief dat jij vindt passen bij een opdracht als deze. Reageren kan via dit reactieformulier of op onze site.

Selectiegesprekken met opdrachtgever vinden binnenkort plaats. Een spoedige reactie is dus gewenst. Roger maakt graag eerst kennis via videobellen, voordat hij de best passende kandidaten uitnodigt voor een VOORselectiegesprek. Voor vragen en een nadere toelichting kun je rechtstreeks bellen met Roger Vroemen (06-20884554).