Wij zijn VOOR.

Clustermanager

's-Gravenhage

06-07-2022

Clustermanager

Bevlogen Clustermanager die verbindt, vernieuwt en versterkt

Organisatie

Iedereen is écht uniek, iedereen verdient een liefdevolle benadering’ dat is een wezenlijk onderdeel van de missie van Vitaal Zorggroep, een ambitieuze zorgorganisatie waar verschillende vormen van zorg geleverd worden.

Ondernemende professionals werken vanuit een intrinsieke motivatie aan de kernwaarden en zijn: ‘Lief met lef’. Leefkracht, Innovatie, Expertise en Familiair zijn de kernwaarden waar Vitaal Zorggroep voor staat, elke dag opnieuw.


‘De héle mens zien en begrijpen: daar gaat het om’

Emete Solmaz – Bestuurder

Over Vitaal Zorggroep

Vitaal Zorggroep biedt zorg en diensten met 300 medewerkers aan ongeveer 1.200 cliënten. De organisatie heeft een Raad van Bestuur en een Raad van Commissarissen.

Vitaal Zorggroep bestaat uit 6 verschillende zorg-organisaties die verdeeld zijn in drie clusters: cluster Royaal Thuis & BTO, cluster Talenty & Talenty Jeugd en Gezin, cluster Lieve Kraamzorg & Kinderopvang Het Keizertje. Er wordt een breed palet aan diensten geleverd; wijkverpleging, huishoudelijke hulp, begeleiding in de wijk en wonen, kraamzorg en kinderopvang.

Vitaal Zorggroep werkt vanuit deze verschillende zorgonderdelen met passie vanuit haar missie ‘lief met lef’ om de groeiende vraag naar landelijke zorg en ondersteuning breed te kunnen beantwoorden. Met ondernemende professionals, die eigenwijs zijn en met plezier werken in een lerende organisatie. Die stap extra zetten is vanzelfsprekend om zorg en ondersteuning te bieden die meer is dan alleen ‘goed genoeg’.

Voor het cluster Royaal Thuis & BTO Thuiszorg zijn we op zoek naar een Clustermanager die kan verbinden, vernieuwen en versterken.

Royaal Thuis

Mensen helpen en ondersteunen door het leveren van deskundige en goede zorg qua verpleging of verzorging, is het uitgangspunt bij Royaal Thuis.

Daarbij staat de leefkracht van zowel de client als de medewerkers centraal. Leefkracht geeft betekenis aan het “Samen werken aan het lichamelijk, psychisch, spiritueel en sociaal welzijn van de ander”. Door te werken vanuit die leefkracht zet Royaal Thuis in op het verkennen van mogelijkheden samen met de client. Royaal Thuis werkt met een divers en dynamisch team wat een mooie afspiegeling is van onze huidige samenleving. Dat sluit naadloos aan bij de doelgroep waar Royaal Thuis zich met hart en ziel voor inzet.

BTO Thuiszorg

Mensen thuis ondersteunen en bieden van hulp bij het huishouden is waar BTO Thuiszorg zich volledig op richt. Mensen respectvol hulp bieden en het zetten van die extra stap creëert. ruimte, tijd en aandacht voor de client. De cliënten voelen zich ‘gehoord en gezien en voelen zich veilig ’ door en bij de medewerkers van BTO Thuiszorg.

Functie

Je bent onderdeel van de Vitaal Zorggroep en omarmt de missie en visie van de organisatie. Als Clustermanager geef je leiding aan Royaal Thuis en BTO Thuiszorg .

Royaal Thuis is een serieuze speler in de Thuiszorgmarkt. Je treft hier een gemotiveerd team die vanuit de ‘Leefkracht’ zorg levert die je ook je eigen ouders zou gunnen. Zo wordt momenteel zorg geleverd aan rond de 115 cliënten. De samenstelling van het team van Royaal Thuis bestaat uit (wijk)verpleegkundigen, verzorgenden en planners.

Je stuurt op kwantiteit en kwaliteit en je zet je in op het begeleiden, inspireren, motiveren en coachen van medewerkers. Met creatieve oplossingen anticipeer je daarbij ook op de arbeidsmarktkrapte. Je denkt daarbij graag in kansen om de steeds groeiende, landelijke vraag op te vangen met behoud van de Vitaal Zorg waardes.

Je zet blijvend in op het monitoren, versterken en borgen van de kwaliteit let daarbij op de kwaliteitskaders van o.a. de IGJ en de Wijkverpleging. Je hebt kennis van zorgfinancieringsstromen en bent thuis in de overlegstructuren met zorgverzekeraars en zorgkantoren. Het oog hebben voor, client- én medewerkers vriendelijke, digitalisering en innovatie horen daar vanzelfsprekend bij. Het werkgebied van Royaal Thuis is Den Haag.

BTO Thuiszorg is een begrip in Den Haag en ook steeds meer landelijk . Dat vergt een goede kennis van de WMO en andere financieringsstromen. Ook ben jij het type Clustermanager die makkelijk contacten initieert, versterkt en onderhoudt met externe stakeholders zoals de Gemeenten, leveranciers e.d. Het werkgebied van BTO Thuiszorg is heel Nederland.

De Clustermanager die we zoeken is een mensen- mens die vanuit respect en know-how makkelijk de verbinding maakt en ‘Lief met Lef ‘ durft te zijn. Je werkt samen met je collega-managers en de directie en je versterkt elkaar waardoor je mede vormgeeft aan een mooie synergie.

De clustermanager legt verantwoording af aan de Directeur Zorg bij Vitaal Zorggroep.

Wie wij zoeken

Je bent een ondernemende Clustermanager die met passie en plezier een dynamisch team aanstuurt waar een ieder met hart voor de zorg zijn inbreng heeft.

Je hebt gevoel voor verhoudingen, spreekt de taal van zowel de cliënten als de medewerkers en brengt rust en ruimte voor kwaliteit. Daarbij heb je goede sociale vaardigheden en schakel je makkelijk met in- en externe stakeholders. Dat maakt je een prettige gesprekspartner die op een toegankelijke en genuanceerde manier belangen kan afwegen en een momentum kan kiezen om dit cluster naar een volgend niveau te tillen.

Je denkt strategisch en kunt makkelijk de vertaling maken naar de operatie waardoor ambities gefaciliteerd en vooral ook gerealiseerd kunnen worden. En andersom: je kunt goed luisteren, voelt en ziet wat er speelt en kan dat vertalen naar nieuwe inzichten en innovatie.

Naast jouw kennis van een veranderend zorglandschap en je ervaring met de (wijk) verpleging heb je goede sociale vaardigheden zoals het tactvol mensen kunt motiveren, stimuleren en indien nodig ook aanspreken.

Je hebt minimaal HBO werk en denkniveau en jouw stevige, stressbestendige en enthousiasmerende persoonlijkheid werkt inspirerend. Je legt makkelijk de verbinding en hebt oog voor vernieuwing je hebt ervaring als manager of projectmanager in de VVT sector. Het bekend zijn met de thuiszorg is een pré.

Ons aanbod voor de beste kandidaat

Vitaal Zorggroep biedt jou als Clustermanager een unieke kans om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en de toekomst van Vitaal Zorggroep en in het bijzonder aan de Royaal Thuis en BTO Thuiszorg.

Bij Vitaal zorggroep heerst een prettige werksfeer en er zijn volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. De functie is ingeschaald in Salarisschaal FWG 65 met mogelijke uitloop.

Je bent full-time beschikbaar.

Reactie & informatie

VOOR is gevraagd de werving en de Voorselectie voor deze functie de begeleiden in de persoon van Faridah Azimullah.

Herken je je jezelf in deze vacature dan ontvangen we je reactie graag voorzien van jouw motivatie en een actueel CV en jouw vakantieplanning via het onderstaand reactie formulier.

Voordat we kandidaten uitnodigen voor een persoonlijk kennismakinggesprek maken wij graag eerst kennis via videobellen. De selectiegesprekken bij Vitaal Zorggroep zullen half augustus plaatsvinden. VOOR wint twee referenties in van de geselecteerde kandidaat.

Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen Faridah Azimullah te bereiken via 06 53 58 17 20.

 

Reageren

Kopieer hier de volledige link naar je LinkedIn profiel.
Als je je LI profiel openbaar maakt kunnen wij bij een nieuwe VOOR opdracht zoeken op relevante tekst in je profiel. Het is van belang dat je de 'summery/samenvatting' in je LI profiel zo compleet mogelijk invult. Voor meer info kijk hier.
Upload hier in een apart document (Word of PDF) je motivatiebrief.
Je kunt in een apart document (Word of PDF) je CV uploaden. * het is niet verplicht om een extra informatiedocument bij te voegen.





Klik hier voor meer informatie over ons privacy statement.